健康経営 取り組み内容
当社では、物理療法機器を活用していただくことで「全ての人々が健康で幸せに暮らせる社会を追求する」ことをミッションとしています。
その達成のためにはまず、物理療法を普及させていく担い手である私たち自身が健康であることが重要だと考え、従業員が健康であり続けることへのチャレンジに対して、様々な形でサポートに取り組んでいます。
実施中のサポート
- ウォーキングシューズ購入費用補助
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従業員の歩行・運動促進のため、ウォーキングシューズや運動靴の購入費用の補助を行なっています。
社内のイントラネットを使用して、購入したアイテムで実現したい目標や使用感などを投稿し、従業員同士の交流を図る場も設けています。 - スポーツ競技費用補助
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従業員個人や公認サークルの活動を支援するため、スポーツ競技大会への参加費用に対する補助を行なっています。参加報告や大会の様子は、従業員間の情報交換の場で共有しています。
- 各種施設利用料補助
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ウォーキングや運動の奨励のため、スポーツ施設やテーマパーク、文化施設を利用する際の入場料のサポートを行なっています。
社内のフットサルチームも練習や試合で施設利用をしています。
- 健康診断オプション検査費用補助
- 人間ドック費用補助
- 健康診断の際に、任意のオプション検査を受診したり、35歳以上の従業員は人間ドックへ変更するための費用補助を行なっています。
- 歯科検診費用補助
- 歯科検診費用の補助を行なっています。
- 禁煙・減煙費用補助
- 受動喫煙対策として禁煙外来の受診費用や減煙サポートのニコチンパッチなどに対する補助を行なっています。
- 自社製品レンタル制度
- 物理療法機器メーカーとして、従業員が自身の健康増進のために自社製品を活用し、その効果や使用方法などを知るための機会を設けています。使用した感想などの情報についても社内で共有しています。また、本社ではリフレッシュルームに製品を設置し、従業員が好きなときに自社製品を使用できる環境を整えています。
- マルチポイントシステム
- 従業員の健康活動への積極的な参加に応じて健康ポイントを付与する制度です。各種健康施策への参加や情報発信などでポイントが貯まり、貯まったポイントで自社製品と交換したり、健康グッズ(ウェアラブルデバイスや姿勢矯正器具、オーラルケア用品など)を購入することができます。
- Well-beingセミナー
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従業員のヘルスリテラシー向上を目的とした社内セミナーを定期的に開催しています。セミナーは動画として保存し、いつでも好きなときに視聴できる環境になっています。